一周以后,岳思颖带着卫中道来到方程的书房。
方程正在看童瑞瑞发来的最新薪资和级别架构。
这一版的薪资架构不再是方程以前那种的死定位,还包括了工龄工资等各种情况。
但是在方程的严格要求下,就是最低档必须按照自己设计的薪资执行。
而且所有的晋升都没指标要求,也就是说,你满足了条件,你就可以晋升,满足不了,多少年都晋升不了。
已经不存在和平时代那种,虽然你满足了各种条件,但是咱们现在没有名额了,你就只能等一等的情况。
认真看着新方案的方程根本没有注意到二人进来,接着又拿起了退休和烈士补助方案看了起来。
退休方案也进行了优化,从原来方程开玩笑说的200岁退休,修改成了150年的法定工龄。
只要满足150年工龄就可以提出退休申请,各部门长官的最高�
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